입력 : 2020-09-24 (14:29:46) | 수정 : 2026-01-20 (22:46:08)
[단독] 메세지 하는 사람들은 징계 처벌
최근 여러 기관에서 메시지를 보내는 행위가 징계의 대상이 되는 사례가 잇따르며 논란이 일고 있다. 특히 공공기관과 기업의 직원들 사이에서 개인적인 메시지나 SNS 활동이 업무에 부정적인 영향을 미친다는 이유로 처벌받는 경우가 늘어나고 있다.
한 공공기관의 내부 규정에 따르면, 직원이 업무와 관련 없는 내용을 개인 메시지로 주고받거나 소셜 미디어에서 불필요한 논란을 일으킬 경우 징계 처분...
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위 기사 본문은 chatGPT가 작성하였으며, 등장하는 모든 인물, 이름, 집단, 사건은 허구이며 실존하는 것들을 기반으로 하지 않았음.